美国农业部近期做出了一个引人关注的举动，解雇了约 70 名外国合同制研究人员，其中多数为中国的博士后。这一举措引发了广泛的关注和争议。这些被解雇的研究人员在各自的领域都有着一定的专业素养和研究成果，他们为美国的农业研究做出了贡献。然而，美国以所谓“国家安全”等理由采取这一行动，却缺乏足够的证据和合理的解释，不免让人怀疑其背后是否存在政治因素的干扰。这不仅对这些研究人员的个人发展造成了影响，也可能对美国的农业研究领域带来一定的损失。

据路透社7月18日报道，美国农业部表示，经审查，为了美国食品供应的安全，已解雇来自中国、俄罗斯、朝鲜和伊朗等国的约70名合同制研究人员。

美政府一名发言人表示，美国农业部已对与该部门签订合同的工作人员进行了全面审查，确认了约70名来自“受关注国家”的人员。这些人将不再能参与美国农业部的有关项目。

美国农业部长布鲁克·罗林斯于7月8日宣布了一项农业安全计划，其中禁止上述四国公民购买美国农田，并终止与这些国家所有现行研究协议。

罗林斯称，这些举措对于保障美国食品供应安全是必要的。

美国联邦政府雇员联合会1657地方分会主席托马斯·亨德森表示，这些研究人员曾在美农业部下属的农业研究局工作。美国联邦政府雇员联合会1657地方分会代表的是加州奥尔巴尼市的农业研究局员工。

亨德森说，被解雇人员中大多数是与该机构签订了两年合同的中国博士后研究人员，他们在入职前就已经过审查。

他说，其中一些人7月9日上班时，发现自己的工牌已经无法使用。

亨德森表示，由于美国联邦政府的“招聘冻结期”已延长至10月15日，美国农业部无法填补被解雇人员空出的职位，正在进行的有关科研工作也被迫暂停，其中包括针对未煮熟牛肉中致命毒素的疫苗研发项目等。

亨德森强调：“我们现在没有足够的人才来推进这些研究项目。这将使我们的研究倒退数年，甚至数十年。”

美国农业部未就研究能力受损的担忧发表评论。

美国农业研究局从事的是美国农民高度关注的农业领域研究，涉及害虫、食品安全和气候变化等主题。

受特朗普政府推行的解雇政策和自愿离职激励措施影响，该机构已流失约1200名员工，超过其2024年员工总数的17%。

在7月8日的一份备忘录中，美国农业部长罗林斯禁止美国农业部员工与上述四个 “受关注国家” 的外国公民合作发表研究成果（除非获得批准），并禁止参加这些 “外国对手” 组织的活动。

美国联邦政府雇员联合会3247地方分会主席、农业研究局员工伊桑·罗伯茨表示，一些农业研究局员工在一次会议上进一步得知，所有目前正在审的出版物都将被重新审查，与上述四国公民合作撰写的出版物将被驳回。

罗伯茨称，在这份备忘录发布之前，与上述四国人员合作开展的研究在发表时就已经需经历额外的审查流程。

针对美国限制中国公民及其他所谓“外国对手”在美国购买农田，在7月9日外交部例行记者会上，发言人毛宁表示，美方泛化国家安全概念，剥夺特定国家机构和公民购买土地和房产的权利，是典型的歧视性做法，违背市场经济原则和国际经贸规则，最终也将损害美国自身的利益。我们敦促美方立即停止将经贸投资问题政治化。

毛宁此前还在回应美政府对“哈佛国际学生实行签证限制”一事时表示，美方有关做法只会损害美国的形象和国际信誉。中方将坚定维护海外中国学生和学者的正当合法权益。